Ervaren telefonisch
Triagisten

of Doktersassistenten

 

 

8 - 28 uren per week

Triagecenter Heerenveen

 

Dokterswacht Friesland

 

 

"Ben jij een ervaren zorgprofessional die op zoek is naar een nieuwe uitdaging?
Wij zijn altijd op zoek naar telefonisch triagisten of doktersassistenten"

   

 

telefonisch triagistwerken bij
Dokterswacht Friesland
het sollicitatieprocessolliciteren

 

 

Over de functie 

Een dag uit het leven van: de telefonisch triagist
Tijdens de dienst krijg je de moeder van een patiëntje aan de lijn. Het 5-jarige meisje heeft ernstige buikpijn en haar ouders zijn ongerust. Jij gaat oplossingsgericht te werk en stelt gerichte vragen, die jou helpen bij het vaststellen van de urgentie en de te nemen acties. Op basis hiervan besluit je dat het meisje gezien moet worden op de huisartsenpost en je maakt de afspraak. Door jouw heldere uitleg weten de ouders wat ze moeten doen. Zo komen er meerdere hulpvragen binnen die verschillen in urgentie en complexiteit. Bij complexe hulpvragen weet jij dat er altijd een huisarts op het TriageCenter aanwezig is waarop jij kunt terugvallen. Bij minder dringende hulpvragen geef je advies over zelfzorgmogelijkheden.

Wat ga je doen?
Als telefonisch triagist bij Dokterswacht Friesland werk je in een team met veel vakkundige en gedreven collega’s. Bij de telefonische triage maak je gebruik van het NTS-systeem en je werkt op basis van richtlijnen en protocollen. Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle patiënten uit heel Friesland.

  •  je bepaalt de urgentie van de klachten en onderneemt zelfstandige acties op basis van urgentie
  • je geeft adviezen, plant consulten en adviezen in en zo nodig zet je bijvoorbeeld de ambulance of GGZ crisisdienst in
  • je registreert gegevens voor een volledige verslaglegging naar de eigen huisarts van de patiënt
  • je bent een belangrijke schakel in de communicatie en samenwerking en draagt bij aan de juiste zorg op het juiste moment
  • je werkt gedurende de ANW-uren; avond, nacht en weekend en feestdagen. Het rooster voor de weekenden is in principe twee weekenden werken achter elkaar en dan een weekend vrij. Het kan soms zo zijn dat we hiervan moeten afwijken

En wat breng je mee?
Je bent gediplomeerd triagist of gediplomeerd doktersassistente met minimaal 1 jaar praktijkervaring. Daarnaast ben je bereid om de opleiding tot triagist te volgen

  •  je beschikt over de (basis) medische kennis en bij voorkeur kennis van NTS
  • je beschikt over goede mondelinge uitdrukkingsvaardigheden
  •  je bent empathisch en je kunt goed luisteren
  • je blijft rustig en kunt professioneel en daadkrachtig handelen in stressvolle situaties
  • je beschikt over goede digitale vaardigheden

 

 



Goed verdienen

Een prima salaris (functieschaal 5) met aantrekkelijke toeslagen voor het werken tijdens avond, nacht en weekend.
 



Zinvol werk 

Je helpt patiënten én ondersteunt huisartsen; soms direct en soms achter de schermen. Allemaal dragen we een steentje bij.



Ontwikkel jezelf

We hebben oog voor jou, je ambities én je kwaliteiten. Er zijn doorgroeimogelijkheden en moedigen aan je verder te ontwikkelen.
 

 

 

 

 

 

"Samenwerken in een gevarieerd team waarin iedereen zijn eigen persoonlijkheid mag hebben."

 

 

 

 

 

Anneke

Telefonisch Triagist bij Dokterswacht

 

 

 Werken bij Dokterswacht

Dokterswacht Friesland is een hechte organisatie die bereikbare en goede zorg mogelijk maakt. Wij verlenen professionele spoedeisende huisartsenzorg buiten kantoortijden aan inwoners van Friesland. Bij ons staan de volgende waarden centraal: toewijding, oplossingsgericht, betrokken en vakkundig. De huisartsenposten van Dokterswacht zijn gevestigd in Drachten, Dokkum, Heerenveen, Leeuwarden en Sneek. De telefonische triage vindt plaats in het centrale TriageCenter in Heerenveen. Hier komen de telefoontjes binnen vanuit heel Friesland.

Dit kun je verwachten

  • een fijne werkplek met een prettige werksfeer en toegewijde collega’s

  • zinvol werk, waarbij jij het verschil kunt maken voor patiënten die hulp nodig hebben

  • volop ruimte en mogelijkheden voor persoonlijke groei via bijvoorbeeld Goodhabitz

  • waardering voor je werk, zowel financieel als in secundaire arbeidsvoorwaarden

En dit bieden we jou

  • Afhankelijk van je kennis en ervaring bieden we je een jaarcontract of direct een vast dienstverband aan. We kijken graag samen wat past.

  • een salaris conform schaal 5 van de cao huisartsenzorg (min. €2.751,- en max. €4.151,-,- bij een fulltime dienstverband. De ANW-toeslagen zijn 60% bij erkende feestdagen, 50% bij weekenddiensten en 30% bij avonddiensten.

  • goede arbeidsvoorwaarden op basis van de cao huisartsenzorg

  • een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8%

  • een goede pensioenregeling via PFZW en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeraars

Wordt dit jouw baan?
Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Willeke Veenstra (06-11704042) of Janine Jansen (06-47964524), teamleiders TriageCenter. Zij vertellen jou graag meer.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure of het opleidingstraject kun je contact opnemen met de afdeling HR via 0513-65 67 70 of via HR@dokterszorg.nl.

Wil je solliciteren? Stuur dan je motivatiebrief en CV via de knop solliciteren.

Een referentiecheck en VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt nadrukkelijk niet op prijs gesteld

 
Het sollicitatieproces
 


 

Solliciteren

Leer ons jou kennen. Dat doe je via het online sollicitatieformulier.
 


 

Kennismakingsgesprek

De eerste echte ontmoeting. Gewoon met elkaar in gesprek, geen vragenvuur.


 

Verdiepend gesprek

Kennismaken met andere collega's en mogelijke verdere vragen stellen aan elkaar. 


 

Contract

Hoera, welkom nieuwe collega! Je mag zo snel mogelijk beginnen.

 

 

 

 

Alle vacatures

Ervaren telefonisch triagisten of doktersassistenten

Ben jij een ervaren zorgprofessional die op zoek is naar een nieuwe uitdaging?
Wij zijn altijd op zoek naar....

 

Ervaren Telefonisch Triagisten of Doktersassistenten

 (8-28 uur/week)


Een dag uit het leven van: de telefonisch triagist
Tijdens de dienst krijg je de moeder van een patiëntje aan de lijn. Het 5-jarige meisje heeft ernstige buikpijn en haar ouders zijn ongerust. Jij gaat oplossingsgericht te werk en stelt gerichte vragen, die jou helpen bij het vaststellen van de urgentie en de te nemen acties. Op basis hiervan besluit je dat het meisje gezien moet worden op de huisartsenpost en je maakt de afspraak. Door jouw heldere uitleg weten de ouders wat ze moeten doen. Zo komen er meerdere hulpvragen binnen die verschillen in urgentie en complexiteit. Bij complexe hulpvragen weet jij dat er altijd een huisarts op het TriageCenter aanwezig is waarop jij kunt terugvallen. Bij minder dringende hulpvragen geef je advies over zelfzorgmogelijkheden.

Wat ga je doen?
Als telefonisch triagist bij Dokterswacht Friesland werk je in een team met veel vakkundige en gedreven collega’s. Bij de telefonische triage maak je gebruik van het NTS-systeem en je werkt op basis van richtlijnen en protocollen. Je bent het eerste aanspreekpunt voor alle patiënten uit heel Friesland.

  • je bepaalt de urgentie van de klachten en onderneemt zelfstandige acties op basis van urgentie
  • je geeft adviezen, plant consulten en adviezen in en zo nodig zet je bijvoorbeeld de ambulance of GGZ crisisdienst in
  • je registreert gegevens voor een volledige verslaglegging naar de eigen huisarts van de patiënt
  • je bent een belangrijke schakel in de communicatie en samenwerking en draagt bij aan de juiste zorg op het juiste moment
  • je werkt gedurende de ANW-uren; avond, nacht en weekend en feestdagen. Het rooster voor de weekenden is in principe twee weekenden werken achter elkaar en dan een weekend vrij. Het kan soms zo zijn dat we hiervan moeten afwijken

En wat breng je mee?

  • je bent gediplomeerd triagist of gediplomeerd doktersassistente met minimaal 1 jaar praktijkervaring. Daarnaast ben je bereid om de opleiding tot triagist te volgen
  • je beschikt over de (basis) medische kennis en bij voorkeur kennis van NTS
  • je beschikt over goede mondelinge uitdrukkingsvaardigheden
  • je bent empathisch en je kunt goed luisteren
  • je blijft rustig en kunt professioneel en daadkrachtig handelen in stressvolle situaties
  • je beschikt over goede digitale vaardigheden

Over onze organisatie
Dokterswacht Friesland is een hechte organisatie die bereikbare en goede zorg mogelijk maakt. Wij verlenen professionele spoedeisende huisartsenzorg buiten kantoortijden aan inwoners van Friesland. Bij ons staan de volgende waarden centraal: toewijding, oplossingsgericht, betrokken en vakkundig. De huisartsenposten van Dokterswacht zijn gevestigd in Drachten, Dokkum, Heerenveen, Leeuwarden en Sneek. De telefonische triage vindt plaats in het centrale TriageCenter in Heerenveen. Hier komen de telefoontjes binnen vanuit heel Friesland.

Dit kun je verwachten

  • een fijne werkplek met een prettige werksfeer en toegewijde collega’s
  • zinvol werk, waarbij jij het verschil kunt maken voor patiënten die hulp nodig hebben
  • volop ruimte en mogelijkheden voor persoonlijke groei via bijvoorbeeld Goodhabitz
  • waardering voor je werk, zowel financieel als in secundaire arbeidsvoorwaarden

En dit bieden we jou

Afhankelijk van je kennis en ervaring bieden we je een jaarcontract of direct een vast dienstverband aan. We kijken graag samen wat past.

  • een salaris conform schaal 5 van de cao huisartsenzorg (min. €2.751,- en max. €4.151,-,- bij een fulltime dienstverband. De ANW-toeslagen zijn 60% bij erkende feestdagen, 50% bij weekenddiensten en 30% bij avonddiensten.
  • goede arbeidsvoorwaarden op basis van de cao huisartsenzorg
  • een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8%
  • een goede pensioenregeling via PFZW en collectieve afspraken met verschillende zorgverzekeraars

Wordt dit jouw baan?
Voor vragen over de functie kun je contact opnemen met Willeke Veenstra (06-11704042) of Janine Jansen (06-47964524), teamleiders TriageCenter. Zij vertellen jou graag meer.

Voor vragen over de sollicitatieprocedure of het opleidingstraject kun je contact opnemen met de afdeling HR via 0513-65 67 70 of via HR@dokterszorg.nl.

Wil je solliciteren? Stuur dan je motivatiebrief en CV via de knop solliciteren.

Een referentiecheck en VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) maken onderdeel uit van de sollicitatieprocedure.